PEASON人を知る
商品企画室
F.N
埼玉県出身理工学部 電気工学科 卒業
2019年9月入社
歴史がありながら、変化に対して積極的。
そんな社風に引かれて転職を決意しました。
01現在の担当業務を具体的に教えてください。
将来を見据え、今後の新規ビジネス、開発すべき技術検討をする技術企画リーダーをしております。
02入社を決意した「決め手」は何ですか。
入社を決意した決め手は、私がやりたかった前向きで、挑戦する新たな企画ができると思ったからです。また、現行ビジネスが安定している一方で、新たなビ ジネスを創造しようとする会社の積極的な姿勢を感じたからです。03「会社」もしくは「所属部署」の雰囲気はどうですか。
所属部署の本部は藤枝、私は東京勤務で物理的な距離がありますが、 皆さん、距離を感じさせなく親切で、また中途採用でも温かく迎え入れていただきました。
04入社前の想像と「大きく乖離があったこと(ギャップ)」はありましたか。
歴史ある会社ということで、会社制度に古いイメージがありましたが、今の時代の働き方などを積極的に取り入れ、前向きに変化していこうという姿勢について、良い意味でギャップはありました。
05今までの仕事の中で、「一番、達成感のあったこと」は何ですか。
入社早々から、藤枝市とのお仕事に参加させていただきサービスの運用開始ができたことです。また、今行っている将来を見据え、今後の新規ビジネス、開発すべき技術検討の答えが出た際に、より一層の達成感を味わえると思っています。
06今後の「目標」は何ですか。
検討している新規ビジネス、技術が、将来世の中に喜ばれるモノ・コトとして実現させることが目標です。
生産技術部
Y.U
静岡県出身工科専門学校 卒業
2019年6月入社
自分の想いを反映した設備を作りたい。
生産技術者としてのやりがいを求めて村上開明堂へ。
01現在の担当業務を具体的に教えてください。
ドアミラーを組立設備の開発と新型車ドアミラーの生産準備
新型車の生産準備において、ドアミラー組立の工程準備を担当。業務の流れは、設計DRにて生産性が高く不良の出ない設計仕様への要望をまとめ、効率的な生産および自工程完結を基本とした工程FMEA、工程設計を実施。安価・小型を意識した設備仕様を決め、設備製作を委託するセットメーカーとの打合せを実施し、設備調達。設備を製造ラインへ導入し、生産に向けて完成度を高める活動を日々行っています。
02入社を決意した「決め手」は何ですか。
前職では設備メーカーで設備の組立・調整・メンテナンスを行っていましたが、決められた仕様の設備を作ることに飽き足らず、自分の想いを反映した設備を作りたいと思っていたためこの会社の生産技術ならやりがいを持てると考え入社を決めました。03「会社」もしくは「所属部署」の雰囲気はどうですか。
他部署の方とすれ違う時はお互いに「こんにちは!」と挨拶する習慣がありコミュニケーションを大事にする会社であると感じています。
04入社前の想像と「大きく乖離があったこと(ギャップ)」はありましたか。
静岡・藤枝では大きな会社であるため、業務の進め方に明確な決まりごとが多いと想像していましたが、実際働いてみると自分の考えで業務を進めることができる環境であるため働きやすいと思います。05今までの仕事の中で、「一番、達成感のあったこと」は何ですか。
急遽、生産ラインを立ち上げることがあり、1カ月半という短い納期の中で設備の改造、調整、治具の製作を行い実際に生産ラインが出来上がった時はとても達成感を感じました。
06今後の「目標」は何ですか。
現在、手作業で行っている工程を自動化し、人による品質のバラツキをなくせる設備の開発を目指して日々、技術を向上していきたいと思っています。
生産技術部
Y.T
静岡県出身工学部 機械工学科 卒業
2020年1月入社
自らの発想で取り組むことのできる
自由な雰囲気が魅力。
01現在の担当業務を具体的に教えてください。
量産工程の立ち上げおよび工程改善
設計DRから参画し、不良が出ない仕様要望および安定生産できる工程の設計/整備を、委託メーカーと協力しながら行っています。
新規製品の初期不良対応
生産準備時には出ていなかった新しい問題に対して、原理/原則のもとに対策を実施し、ライン完成度をさらに向上させる活動を行っています。
02入社を決意した「決め手」は何ですか。
ガラス加工という今までに経験したことのなかった工程に興味を持ったこと、また選考面接時の会社の雰囲気に温かさを感じたこともあって、入社を決めました。03「会社」もしくは「所属部署」の雰囲気はどうですか。
同じ部署の同僚のみならず、他部署の皆さんもとても親切で、自身が困っ ているときなどにも積極的に相談に乗ってくれる、温かい企業風土があります。
04入社前の想像と「大きく乖離があったこと(ギャップ)」はありましたか。
選考面接時に感じとった雰囲気そのままの職場で、乖離はありませんでした。05今までの仕事の中で、「一番、達成感のあったこと」は何ですか。
前職で培った業務経験や知識を生かして、当社の新規製品の不良対策を講じることができた時に、大きな達成感を得られました。